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汪金通

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光明使者

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发表于 2006-9-3 23:00:22 | 显示全部楼层 |阅读模式
  汪金通教授,安溪县感德镇霞春人,1940年9月出生,1960年安溪一中高中毕业。1965年毕业于中国科技大学,后在中国科学院工作。于1981年赴美国留学并于1986年取得蒙大拿州立大学物理学博士。经博士后、助理教授、副教授,现任美国南方大学物理系终身教授,研究生和博士后导师,电子 材料和器件研究室主任,并主持一个由美国海军部提供的一百多万美元资金的研究项目,着重研究铁电,压电和高温超导材料的应用。  在科学院工作期间,汪金通教授和邵炳璜教授一起研究爆炸法制造金刚石,建立了冲击波载荷下的石墨-金刚石转化机理理论和一套设计理论计算。经过系统的实验和理论研究,汪金通教授提出了水下爆破药量计算的半经验公式,在小丰满水下爆破工程中得到应用。  在攻读博士学位期间,经过对小角度压电晶体布里渊散射的研究,汪金通教授取得了最小角度散射世界记录,并发现了晶体中超高频声速与散射角关系的奇异性。  博士毕业后,汪教授与现任美国国家高磁场实验室主任杰克·科罗(Jack Crow)及坛普大学的林乾隆教授一起合作从事高温超导研究,发现了高温超导体镒钡铜氧低磁场下的顺磁性。  1995年在朱经武教授推荐下,汪金通教授到世界著名的美国德州高温超导研究中心进行短期研究工作。随后,汪金通教授受聘于美国南方大学任教并继续从事铁电、压电和高温超导研究。由于他在铁电压材料和器件研究方面取得了许多重要成果,汪金通教授获得美国海军部近一百五十万美元研究经费组建电子材料和器件研究实验室并任该实验室主任。在汪金通教授指导下,他的实验室用参杂法改进了张弛性铌镁酸铅-钛酸铅固溶体的铁电和压电性。经过系统的实验和理论研究,汪金通教授建立了高温超导体和铁电极化相互作用的理论模型,巨磁阻和电子自旋依赖关系的理论模型,以及电极材料对铁电体电子发射的影响理论计算。最近他们对铁电铁磁体粉末及单晶进行了系统的研究,发展了磁化和电极化在强电场或强磁场下的偶合理论和实验。  汪金通教授共发表论文近六十篇。由于他在研究方面获得的成功,汪教授获得美国南方大学1999年度和2000年度研究奖。路易斯安娜州报纸《倡导报》(Advocate)曾以整版篇幅报导过汪金通教授的研究项目和成果。学校刊物也进行了多次报导。  汪金通教授主要学术交流活动:  2003年出席铁电体国际会议  2002年出席日本奈良铁电和器件国际会议  2002年访问中国科学院物理所、力学所,北京科技大学,厦门大学并建立了合作关系  2001年和2003年出席新加坡新型材料和器件国际会议  2000年和2003年到厦门大学物理系讲演  2000年到台湾大学物理系讲演  2000年到北大物理系、中国科学院物理所、力学所讲演  1999年任超 导国际会议NEW3SC顾问成员  1998年任超导国际会议NEW3SC组织委员会主任,参加组织该国际会议  汪金通教授和瑞典、俄国、新加坡等国的教授、科学家有研究合作关系不应有年龄的歧视 _Un++Ac  
美国南方大学物理学教授、博士 汪金通 O"CNs7M  
本人在美国任教和做研究工作多年,也很想回国做些教学和研究工作,为祖国建设出一份力。这次利用暑假来到北京科技大学,有幸得到北京科大教授、院士葛昌纯教授接待。我们交换相互间的研究课题和研究方向,因为我们都是从事材料科学研究,尤其在电子材料方面有很多共同兴趣课题。得知国家教育部有“863”项目,我们想共同申请一个项目。我们正很高兴谈论怎样合作,怎样写出申请书的时候,我们才发现,我们已被排除在有资格申请的行列了。申请人条件上有一条说:申请人必须在55岁以下。这可是给我们当头一棒,让我有报国无门之感,为此我要发表一点意见。 HQ%e: 9UA  
  我认为,对年龄的这个规定是不合理的,违反了自然规则,过去的时候是老年人(70岁以上)在压制青壮年人,这当然是不对的,但是那时还没有什么成文的规定。但是现在是反过来了,是青年人在压制壮年人,而且还有明文规定。在美国除了规定总统要35岁及以上外,没有任何这样的规定。大学教授无退休年岁的规定,只要你还能工作,你就一直可以干下去。美国有不许歧视年纪大的人的法律( no age discrimination)。如果发现因年纪大而受到不合理的对待,受害人是可以诉之于公堂的。当然我们不必照搬美国的法律,但是说55岁就不会再做课题带头人未免过于苛刻。55岁正是当年,经验丰富,知识面应是刚达高峰,体力也正是旺盛的时候,由他们带头正是最稳最正的时候。在他们带头下,一批年轻人可以得到正确的、严格的培养,许多有成就的、有创见的年轻科学家都是在他们的带领下脱颖而出的,都是老一辈科学家指引的结果。如果一下子就由年轻的科学工作者来领头,他们反而会迷失方向。 :=?Q8aT/;u  
  所以我建议:应该取消年龄的限制,既不要歧视年轻人,也不要歧视中老年人。可以不增加经费扩充一点科研队伍编制,相信年轻年壮的科学家合作能创造更多的科研成果和财富,让年轻人(如30多岁的人)更成熟和全面后再当领头人也不晚。有许多情况变成壮年科学家写文章和科研申请书而由年轻人挂名的情况,如这一次我和葛教授就打算过这样做,由我写申请( propose),由他的一个博士后签名。但我感到这很不对,我向领导提出是否可以改变这种状态。 b i;q  
原载北京《科技日报》2003年1月7日第7版 ^}4or'3\  
http://www.stdaily.com/gb/stdaily/2003-01/07/content_42382.htm
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发表于 2006-9-4 08:36:09 | 显示全部楼层
霞春名人不少。。。
悟以往之不谏,知来者之可追
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